Личные финансы / Financial One

Лучший подход к инвестированию – мнение Тони Роббинса и Уоррена Баффета

Лучший подход к инвестированию – мнение Тони Роббинса и Уоррена Баффета Фото: facebook.com
7168

Когда дело доходит до инвестирования, поколение родившихся после 1983 года или так называемые «миллениалы» находятся в числе отстающих. 

Новое исследование TD Ameritrade показало, что среди 1519 опрошенных американцев в возрасте от 21 до 37 лет только 50% инвестируют в фондовый рынок.

Интересен еще и то факт, что миллениалы, как правило, так же консервативны со своими инвестициями, как и пенсионеры, поскольку чувствуют угрозу обвала рынка.

Однако начало работы на рынке не должно быть сложным. Есть способы вкладывать деньги в свое будущее, не рискуя при этом слишком сильно: эксперты в сфере финансов Уоррен Баффет и Тони Роббинс рекомендуют начинать с индексных фондов. 

Такой способ инвестирования в особенности подойдет молодым людям и новичкам на рынке. «Свою первую сумму лучше всего вложить в недорогой индексный фонд, похожий на S&P 500, – отмечает Баффет в своем интервью для CNBC. – Это отличный подход к инвестированию на все времена».

«Представьте себе индексный фонд в виде корзины с сотнями или тысячами различных акций внутри», – объясняет Ник Холеман из Betterment. В S&P 500, например, входят 500 крупнейших компаний США, включая таких гигантов, как Apple, Google, Exxon и Johnson & Johnson.

«Это самый дешевый и простой способ диверсифицировать деньги, которые вы инвестируете», – отмечает Холеман.

Поскольку индексные фонды повторяют динамику рынка, вкладчики получают возможность обезопасить себя от рисков, связанных с выбором отдельных акций.

«Смысл инвестирования в индексный фонд заключается не в том, чтобы удачно выбрать компанию, а в том, чтобы приобретать акции всех крупных компаний последовательно и недорого», – говорит Баффет.

Однажды миллиардер сказал, что советовал своей жене инвестировать в индексные фонды, в случае если с ним что-то случится. В 2007 году «Оракул из Омахи» сделал ставку в $1 млн против инвестиционной компании Protégé Partners: Баффет был уверен в том, что хедж-фонды не превзойдут индексный фонд S&P, и он выиграл.

Ежегодная доходность фонда Vanguard 500 Index Fund Admiral Shares составила 7,1%, в то время как хедж-фонды вернули в среднем 2,2%, сообщает WSJ.

Тони Роббинс также разделяет мнение Баффета по поводу индексных фондов. В интервью для Business Insider он отметил, что крайне важно диверсифицировать свои инвестиции и что индексные фонды – хорошее место для начала. «Не стоит вкладывать все свои деньги в одну компанию», – говорит миллиардер.

В своей книге «Непоколебимый. План вашей финансовой свободы» («Unshakeable») Роббинс объясняет, что индексные фонды не могут допустить ошибку, свойственную человеку, следовательно, им не присущ и риск, связанный с индивидуальным выбором компаний.

«Пассивный подход устраняет всевозможные ошибки, – пишет он. – Таким образом вы защищаете себя от рисков, связанных с активным инвестированием».

2 компании со стабильными дивидендами в долларах





Вернуться в список новостей

Комментарии (0)
Оставить комментарий
Отправить
Новые статьи
  • Российский рынок продолжает снижаться
    Дмитрий Лозовой, аналитик ФГ «Финам» 09.02.2026 20:01
    423

    Сегодня, 9 февраля, российский рынок демонстрирует негативную динамику: торгуется в «красной» зоне под давлением ожиданий решения Центрального банка РФ, где рынок закладывает высокую вероятность того, что ключевая ставка останется без снижения, что усиливает неопределенность и сдерживает аппетит к риску среди инвесторов. К этому добавляется напряженный внешнеполитический фон после заявлений главы МИД РФ Сергея Лаврова о возможном отходе США от договоренностей в Анкоридже, что усиливает геополитические риски для рынков, тогда как пресс‑секретарь Кремля Дмитрий Песков попытался опровергнуть эти интерпретации, подчеркивая отсутствие принципиальных разногласий, что создает двусмысленный информационный фон. more

  • Каким будет курс рубля в феврале
    Дмитрий Бабин, эксперт по фондовому рынку «БКС Мир инвестиций» 09.02.2026 18:23
    432

    На старте года юань приближался к уровню 11,5 руб., но уже в конце прошлого месяца опускался к 10,7 руб. впервые с начала декабря. Официальный курс доллара впервые с марта 2023 г. снижался до 75,7 руб. Лишь за первую неделю февраля рубль нивелировал почти все восходящее движение начала года. Правда, этот импульс в финальной стадии был вызван техническими причинами — вероятной ошибочной крупной заявкой, спровоцировавшей из-за недостаточной ликвидности массовое срабатывание стоп-приказов на покупку юаня за рубли.more

  • Доходы от маркетплейса М.видео устойчиво растут
    Владимир Чернов, аналитик Freedom Finance Global 09.02.2026 18:09
    393

    За январь объем продаж маркетплейса М.видео увеличился на 124% в годовом выражении (г/г), достигнув 2,1 млрд руб. Высокие темпы роста этого показателя фиксируются с осени, что подтверждает устойчивость модели при усилении спроса на онлайн-покупки.

    more

  • Мировые рынки остаются под властью волатильности
    аналитики ГК "Финам" 09.02.2026 18:00
    398

    Ведущие мировые фондовые индексы не показали единой динамики на прошлой неделе, при этом американский Dow Jones заметно вырос и впервые в истории преодолел отметку 50 000 пунктов. Торги вновь проходили очень волатильно, а лидерами снижения в Штатах в очередной раз стали акции техкомпаний, прежде всего производителей ПО. Инвесторы опасаются, что быстрое развитие инструментов ИИ приведет к существенному падению спроса на продукты и услуги таких компаний и сделает неактуальными их текущие бизнес-модели.more

  • СД Озона одобрил допэмиссию 7,42 млн акций
    Владимир Чернов, аналитик Freedom Finance Global 09.02.2026 17:47
    374

    Ценные бумаги Ozon с начала сессии 9 февраля снижаются на 0,9% и торгуются вблизи 4475 руб. на фоне решения совета директоров об одобрении дополнительного размещения 7,42 млн обыкновенных акций по закрытой подписке в рамках программы мотивации менеджмента. Размещение пройдет по цене 0,08 руб. за акцию и будет направлено на администрирование долгосрочных вознаграждений сотрудников и руководства компании.more